Архив статей журнала
Исследование посвящено изучению особенностей женской занятости в системе социально-трудовых отношений (на примере Республики Крым). Выявлено, что политика увеличения уровня женской занятости в системе социально-трудовых отношений Республики Крым активно реализуется с исполнением плана мероприятий принятой стратегии в интересах женщин до 2030 года, что подтверждают результаты рассчитанных индексов среднемесячной номинальной начисленной заработной платы.
Проведенное исследования позволило выделить базовые отечественные практики трансформации цифровой среды в деятельность организаций сферы гостеприимства, учитывая объективные цифровые индикаторы (внедрение цифровых технологий, использование цифровых технологий и др.). Установлено, что цифровые технологии играют значимую роль в деятельности современных организаций сферы гостеприимства, среди которых можно выделить веб-сайты, учетные системы, в особенности CRM, социальные сети, мобильные приложения и другие.